Equips de presumits

Feliç divendres, estem a les portes d’un merescut cap de setmana,

 

1.

Afirma Byung-Chul Han que el món actual és narcisista. En aquest entorn, com aconseguim que els individus col·laborin? Les expressions “i tu com ho veus?”, “i tu què faries”, “i tu què en penses”…no són molt adequades.

Per aconseguir conensos és millor provocar que pensin cap afora: “Quins interessos poden tenir els beneficiaris d’aquest projecte?”, “Per què penseu que aquest grup ho pot resoldre?.

 

2.

Crea situacions que ajudin la teva plantilla a pensar en els altres i a reflexionar i parlar  dels beneficis que l’equip i l’organització els hi aporta: per ells mateixos no ho faran.

 

+1

“En 1984 las personas son controladas mediante la amenaza de hacerles daño. En Un mundo feliz son controladas mediante la administración de placer. Ese es nuestro futuro”.

Recupera aquesta entrevista de Byung-Chul Han. (Clic aquí)

 

Fotografia: Cristina Zaragoza.

Moltes gràcies!

Isidor Torres

 

Vols rebre les actualitzacions de la newsletter «2+1»?

Contacta

Sol·licita més informació

Si ens vols explicar la teva experiència o situació  actual respecte el tema d’aquest article, t’escoltem.